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Nos consultants témoignent

“ L'envergure des projets et le dynamisme des équipes sont les atouts de Comforth Easyfront “

Sandra VAUTAGEOT

Associate Partner

Pictos / Desktop / "

Arnaud UHLRICH

Principal

Guillaume FAURITTE

Manager

Raphaelle MAZIN

Manager

Yudish RAMDOWAR

Manager

Innovations chez Comforth Easyfront

Processus de recrutement

Nous savons que votre temps est précieux. Entre 3 et 6 semaines suffisent pour signer votre contrat d’embauche ! Au cours de cette période, votre maîtrise de l’anglais sera testée lors d’un test par téléphone en 30min.

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01

1er entretien : introduction en bonne et due forme

02

2ème entretien : rencontre avec un manager senior

03

Dernier entretien avant l’embauche

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